Servidores de Barra Mansa participam de capacitação sobre Boas Práticas de Inclusão | Notícias

A Prefeitura de Barra Mansa, por meio da Secretaria de Administração e Modernização do Serviço Público, através da Escola de Gestão Pública (EGeP), promoveu ao longo desta semana, no Parque Natural Municipal de Saudade, o curso Capacitação em Boas Práticas de Inclusão. A iniciativa reuniu servidores municipais de diferentes secretarias com o objetivo de ampliar conhecimentos sobre os diversos tipos de deficiência, promover um atendimento cada vez mais humanizado e fortalecer a cultura da inclusão no serviço público.
A capacitação foi conduzida pelo secretário municipal da Pessoa com Deficiência, Lucas Alves, e pela vice-prefeita Luciana Alves, que compartilharam experiências, conhecimentos técnicos e vivências que emocionaram os participantes.
Durante sua palestra, Luciana Alves relatou a transformação que viveu a partir do nascimento da filha Esther, que tem síndrome de Down. Ela destacou que a maternidade despertou um novo olhar para a inclusão e se tornou uma missão que norteia sua atuação na vida pública.
 – A Esther mudou completamente a minha forma de enxergar o mundo. Se ela não tivesse nascido, talvez eu nunca tivesse desenvolvido esse olhar tão atento para as necessidades das pessoas com deficiência. Foi ela quem me mostrou que a inclusão vai muito além da teoria; ela precisa estar presente nas nossas atitudes e nas políticas públicas. Eu costumo dizer que só conseguimos levar alguém a um lugar onde nós mesmos já estivemos. Na vida, precisamos ser caminho para as pessoas – destacou Luciana.
Ela também relembrou que sua trajetória política sempre esteve ligada à defesa da inclusão, tanto durante seu mandato como vereadora quanto agora, como vice-prefeita, ressaltando que Barra Mansa vem se tornando referência na área.
 – Ao longo da minha caminhada conseguimos avançar em importantes iniciativas voltadas à garantia de direitos das pessoas com deficiência, fortalecendo políticas públicas, ampliando o diálogo e criando mecanismos que tornaram Barra Mansa uma cidade que hoje está à frente no processo de inclusão. Temos muito orgulho desse caminho que estamos construindo, mas sabemos que ainda há desafios. A inclusão no Brasil ainda é embrionária. Precisamos evoluir na acessibilidade urbana, no transporte, na arquitetura, na comunicação, no respeito às diferenças e, principalmente, na conscientização das pessoas. Inclusão é um compromisso coletivo e nossa missão é continuar abrindo caminhos para que ninguém fique para trás.

Atendimento mais eficiente

O secretário municipal da Pessoa com Deficiência, Lucas Alves, apresentou aos servidores o trabalho desenvolvido pela pasta e ressaltou que conhecer os serviços disponíveis é fundamental para oferecer um atendimento mais eficiente à população.
 – A Secretaria Municipal da Pessoa com Deficiência atua diariamente promovendo acolhimento, orientação e encaminhamento das pessoas com deficiência e de suas famílias. Hoje Barra Mansa desenvolve ações importantes, como a Central de Libras, que amplia a comunicação e o acesso aos serviços públicos; a Caravana da Inclusão, que leva atendimento e informação aos bairros; o Censo da Pessoa com Deficiência, ferramenta essencial para conhecermos a realidade do município e planejarmos políticas públicas cada vez mais eficazes; além das orientações sobre benefícios, emissão da Carteira de Identificação da Pessoa com Transtorno do Espectro Autista (CIPTEA), encaminhamentos e ações permanentes de conscientização – pontuou Lucas.
Ele ressaltou que “quando os servidores conhecem essa rede de atendimento, conseguem orientar melhor os cidadãos e tornam o serviço público ainda mais acessível, acolhedor e humanizado”.

Eficiência, inovação e acolhimento

O subsecretário de Gerenciamento de Projetos e Inovação, Marcus Barros, destacou que “a Escola de Gestão Pública (EGeP) não é apenas um espaço de cursos, ela é o pilar estratégico para modernizar a nossa Prefeitura. A formação dos servidores é o que garante que a máquina pública funcione com eficiência, inovação e, principalmente, com um olhar acolhedor para a sociedade”.
 – A inclusão não se faz apenas com decretos, se faz com pessoas preparadas e conscientes. Quando a Escola de Gestão promove uma capacitação como esta, ela entrega ferramentas práticas para que o servidor que está lá na ponta — atendendo no balcão, na saúde, na educação ou na assistência — saiba como acolher um cidadão com deficiência, como direcioná-lo à rede de apoio do município e como garantir seus direitos de forma ágil e humanizada”, concluiu Marcus Barros.